Osoba do spraw wdrożeń IT

Kim jesteśmy?

Security Masters to zespół specjalistów & ekspertów IT i cyberbezpieczeństwa, wspierający firmy w całej Polsce w projektowaniu, wdrażaniu i zabezpieczaniu środowisk Microsoft 365. Pracujemy dla organizacji od kilku do kilkuset pracowników, dostarczając projekty chmurowe, migracje, polityki bezpieczeństwa oraz zaawansowane wsparcie techniczne.Specjalizuejmy się w obszarze Microsoft 365. Właściciel firmy jest MVP Microsoft 365.

Kogo szukamy?

Szukamy doświadczonej osoby do spraw wdrożeń IT Microsoft 365, który potrafi samodzielnie projektować i wdrażać rozwiązania chmurowe, rozwiązywać złożone problemy techniczne oraz wspierać klientów w bieżących działaniach operacyjnych i bezpieczeństwie.
Nie, nie szukamy programistów.

Wymagane kompetencje
Kluczowe obszary Microsoft 365 (wymagane):

• Entra ID – Conditional Access, Identity Protection, PIM
• Microsoft Purview – DLP, Sensitivity, Compliance, Labels
• Intune – zarządzanie urządzeniami, polityki, compliance
• Exchange Online – konfiguracje, migracje, zabezpieczenia
• SharePoint Online – uprawnienia, architektura, governance, wdrażanie Intranetów
• Teams – konfiguracja, polityki, integracje
• Praktyczna & biegła znajomość usług: Microsoft 365 Business Premium, Entra ID P2
• Defender for Endpoint na poziomie P2 – na rekrutacji będziemy sprawdzać na to mocno uwagę.

Mile widziane (wyższe widełki wynagrodzenia):

• Doświadczenie w Security & Compliance (z udokumentowanymi wdrożeniami)
• PowerShell — automatyzacja, skrypty administracyjne
• Doświadczenie w środowiskach hybrydowych AD + M365
• Większa wiedza w obszarze Microsoft 365 E5
• Azure IaaS, Log Analytics
• SIEM Sentinel

Uwaga, potwierdzenie, że faktycznie przeczytałeś/-aś ogłoszenie:

W poprzednich rekrutacjach otrzymaliśmy bardzo dużą liczbę aplikacji, z których wiele nie spełniało podstawowych wymagań opisanych w ogłoszeniu. Kandydaci tracili czas, a dział kadr musiał analizować zgłoszenia zupełnie nietrafione.
Aby szanować czas Twój i nasz, weryfikujemy wyłącznie zgłoszenia, które spełniają poniższe warunki: Dołącz krótki list motywacyjny, w którym odpowiesz na pytanie: „Dlaczego to właśnie Ciebie powinniśmy wybrać?”. W tytule wiadomości wpisz obowiązkowe hasło:
„Czytałem-Ogłoszenie”. Hasło w tytule pozwala nam mieć pewność, że zapoznałeś się z pełnym opisem roli i świadomie aplikujesz. Gwarantujemy, że aplikacje zawierające to hasło nie zostaną pozostawione bez odpowiedzi.
Adres do wysyłki CV: [email protected]

Twoje zadania:

• Rozwiązywanie złożonych incydentów w środowisku Microsoft 365
• Projektowanie i wdrażanie rozwiązań (Exchange, Intune, Teams, SharePoint, Purview, Entra)
• Optymalizacja środowisk i wdrażanie polityk bezpieczeństwa
• Udział w projektach migracyjnych (M365, Intune, Exchange)
• Tworzenie dokumentacji technicznej
• Wsparcie wielu firm jednocześnie (praca w wielu projektach jednocześnie)
• Wsparcie i mentoring młodszych inżynierów

Co oferujemy:

• Stabilną współpracę – jasne warunki i przewidywalne procesy
• Gwarantowana coroczna podwyżka wynagrodzenia zapisana w umowie
• Jasne widełki: 8.000,00 – 20.000,00 PLN brutto miesięcznie, zależnie od wiedzy i doświadczenia. Gwarantowana coroczna podwyżka wynagrodzenia, zapisana w umowie.
• Premie za jakość pracy i wyniki
• Prace weekendowe/świąteczne płatne 200% stawki – wymagana dyspozyzyjność w razie wystąpienia takiej sytuacji
• Dyżury weekendowe pod telefonem i e-mailem (w razie wystąpienia problemu u Klienta, reakcja w ciągu 1h w przedziale ustalonych godzin płatne osobno za dostępność i relizację zadań).
  Minimum 1 weekend miesięcznie.
• Budżet szkoleniowy na certyfikacje (MS-100, MS-102, SC-300 itd.)
• Jasna ścieżka rozwoju:
  Osoba do spraw wdrożeń IT → Architekt → Lider Zespołu → Head of IT Services
• Nowoczesne narzędzia pracy i wsparcie zespołu

Tryb pracy:

• Pierwsze 3 miesiące – praca stacjonarna w biurze (Warszawa, Centrum)
• Po wdrożeniu – model hybrydowy: 4 dni z biura, 1 dzień zdalnie

Charakter pracy:

• Praca w biurze w Warszawie
• Wyjazdy do klientów w Warszawie i na terenie całej Polski
• Wymagana dyspozycyjność do pracy wyjazdowej
• Praca zmianowa w godzinach 07:00 – 19:00, w dni robocze, zgodnie z grafikiem zespołu.

Aplikacje prosimy przesyłać na adres e-mail: [email protected]